解除合同需要哪些手续及材料
来源:MINISO栏目:生活时间:2024-05-21 18:02:54
解除合同需要的手续有:
1、提前30天通知用人单位;
2、及时结算工资、经济补偿金;
3、办理员工档案和社会保险关系的转移;
4、进行工作、业务的交接;
5、出具终止、解除劳动合同证明书。
解除合同需要的材料有:
1、解除终止劳动关系情况说明书;
2、身份证复印件;
3、原劳动合同;
4、离职员工交接手续表、工作交接明细表等。
【法律依据】
根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
免责声明:该内容由用户自行上传分享到《 秘密研究社》,仅供个人学习交流分享。本站无法对用户上传的所有内容(包括且不仅限于图文音视频)进行充分的监测,且有部分图文资源转载于网络,主要用于方便广大网友在线查询参考学习,不提供任何商业化服务。若侵犯了您的合法权益,请立即通知我们( 管理员邮箱:[email protected]),情况属实,我们会第一时间予以删除,并同时向您表示歉意,谢谢!!