五多问题是什么

五多指的是：“会议多、文电多、工作组多、检查评比多、上层活动多。”四过指的是：“工作安排过满、标准过多、节奏过快、要求过急。”《中国人民解放军纪律条令》是为了维护和巩固中国人民解放军的纪律，正确实施奖惩，保证军队的高度集中统一，加强革命化、现代化、正规化建设，巩固和提高战斗力，根据有关法律的规定，结合军队实际而制定。本条令是中国人民解放军维护纪律、实施奖惩的基本依据，适用于中国人民解放军现役军人和单位，以及参战、支前的预备役人员。