为什么一些公司被并购后会裁员
来源:MINISO栏目:生活时间:2024-05-21 01:54:17
裁员的好处是大家都很在意投诉之类的反馈,团队的凝聚力更强,执行力得到提高。裁员是公司利润要求与文化要求。公司亏损的背后是团队,团队的背后是文化与心态,而改变文化与心态最好的办法就是换帅与裁员。许多公司在经营不善面临破产的情况下,为了避免破产或者被其他公司看中,往往会被并购。并购后的公司往往都会选择裁员,裁员的原因有许多,每个公司的情况虽然不一样,但大同小异,裁员的表面是成本缩减,但背后却是业绩文化的强硬逻辑。
免责声明:该内容由用户自行上传分享到《 秘密研究社》,仅供个人学习交流分享。本站无法对用户上传的所有内容(包括且不仅限于图文音视频)进行充分的监测,且有部分图文资源转载于网络,主要用于方便广大网友在线查询参考学习,不提供任何商业化服务。若侵犯了您的合法权益,请立即通知我们( 管理员邮箱:[email protected]),情况属实,我们会第一时间予以删除,并同时向您表示歉意,谢谢!!